Utilize o framework da TeamCulture para engajar os seus colaboradores
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4.9 em avaliação
de +140 clientes
Depois da TeamCulture😍
Não é só uma ferramenta, nos entregamos um framework de trabalho para desenvolver o engajamento em tempo real com a participação das BPs e Liderança.
Escolha como você quer avaliar os colaboradores, utilizando avaliação continua, 180° ou 360°. Você pode personalizar todos os pilares e fatores da avaliação, atribuir pesos para os respondentes e configurar a régua da sua empresa.
Acompanhe a evolução e o progresso dos colaboradores e tenha acesso a matriz de comparação com base nos quadrantes avaliados.
Estruture os planos de desenvolvimento dos colaboradores, considerando as habilidades que o profissional que evoluir na sua carreira e habilidades importantes para empresa.
Acompanhe em tempo real o seu crescimento e evolução no plano estabelecido, e verifique se está chegando no objetivo.
Tenha conversas estruturadas e recorrentes com seus colaboradores para oferecer orientações, reconhecer conquistas e ajustar expectativas. Utilize a ferramenta de feedback 1:1 para organizar tópicos, definir objetivos e acompanhar acordos. Tudo isso de maneira prática e registrada.
Garanta que cada conversa impulsione o engajamento e crescimento da equipe, promovendo um ambiente de confiança e colaboração.
Crie um ambiente onde todos se sintam à vontade para compartilhar sugestões e reconhecer o bom trabalho. Utilize nossa funcionalidade de feedback para registrar e organizar observações em tempo real, garantindo que cada comentário contribua para o crescimento profissional.
Personalize as categorias de feedback, acompanhe padrões de comportamento e construa um ciclo constante de melhoria e desenvolvimento. Tudo isso de forma prática e acessível.
Entenda a performance de cada colaborador e equipe com profundidade.
Visualize os resultados das avaliações de desempenho em quadrantes que categorizam cada profissional com base nos resultados obtidos. Identifique rapidamente quem são os talentos que se destacam e aqueles que precisam de suporte para evoluir.
Acesse o histórico das últimas avaliações para acompanhar a evolução de cada colaborador ao longo do tempo e tome decisões informadas sobre desenvolvimento, promoções e alinhamento estratégico.
Visualize a performance e o potencial de cada colaborador em um único lugar.
Utilize o modelo 9Box para categorizar os profissionais em nove quadrantes com base no desempenho e no alinhamento com os valores da empresa. Identifique rapidamente quem são os talentos prontos para assumir novos desafios, quem precisa de suporte para desenvolver habilidades, e aqueles que precisam de atenção para crescer.
Com essa visão estratégica, você pode tomar decisões de desenvolvimento e sucessão de forma mais assertiva, garantindo o crescimento sustentável da equipe e da organização.
Nossos clientes estão no centro de tudo que construímos aqui na TeamCulture. Nossa equipe de Sucesso do Cliente vai te guiar a partir do primeiro dia para atingir os seus objetivos.
de 5
Satisfação dos nossos clientes com a nossa plataforma
de 5
Revolucionando os ambientes de trabalho.
Plataforma completa de Engajamento, Desenvolvimento e Performance.