Antes
Compilar dados de 3 ferramentas para relatório ao board
~3 horas de trabalho manual Depois
Dashboard executivo pronto. IA consolida os dados automaticamente
Para Diretor(a) de RH
Você cuida das pessoas. A teamculture. cuida dos dados.
Apresente resultados de pessoas com a mesma precisão de resultados financeiros. Engajamento, performance e talentos em uma plataforma com IA.
Sem contrato de fidelidade | Implementação em 30 dias | 150+ empresas confiam
Empresas que confiam na teamculture: Grupo Boticário, AMBEV Tech, Meta, Engineering, CI&T, Eurofarma, Sicredi, Grupo SBF, OLX, Philips, Riachuelo, Unimed, Ambev, CPqD, Sumitomo, Takealot, Prosus, Schwarz, Vinci Airports, BRK Ambiental, Giraffas, G4 Educação, iCarros, La Moda, Grupo SEB, Pavei.
O desafio
Você conhece esses cenários?
01
ROI invisível
O conselho pede ROI de iniciativas de pessoas, e você apresenta percepções, não dados.
02
Talentos que saem
Talentos estratégicos saem, e você descobre tarde demais que havia sinais claros de desengajamento.
03
Dados fragmentados
Dados de clima, performance e desenvolvimento vivem em ferramentas separadas. Consolidar leva dias.
04
Planejamento desconectado
O planejamento de pessoas existe no papel, mas não se conecta ao plano de negócios da empresa.
O que muda com a teamculture.
Mesmas demandas do seu cargo. Resultado completamente diferente.
Antes
Reunião sobre turnover sem dados claros de causa
Decisão adiada Depois
Reunião com dados de causa-raiz por equipe. Plano de ação aprovado
Antes
CEO pede indicadores de engajamento. Sem resposta imediata
Horas para consolidar Depois
Compartilhar o dashboard com indicadores atualizados em tempo real
Antes
Talento-chave pediu demissão. Ninguém viu os sinais
Surpresa total Depois
Alerta de risco recebido há 3 semanas. Intervenção já em andamento
40% de redução média no turnover voluntário
3x mais velocidade na tomada de decisão sobre pessoas
92% de satisfação entre líderes de RH na plataforma
Módulos recomendados para você
Veja a plataforma em ação para cada necessidade
Módulo
Engajamento
Pesquisas pulso semanais com análise automática por IA. Identifique riscos de turnover antes que se tornem perdas reais.
Conhecer módulo Módulo
Performance
OKRs e KPIs cascateados da diretoria ao operacional. Visibilidade de resultados para toda a liderança, em tempo real.
Conhecer módulo Módulo
Gestão de Talentos
Avaliações 360, 9Box e PDIs com IA. Mapeie competências, identifique sucessores e construa pipelines de liderança.
Conhecer módulo Módulo
Pesquisas
Pesquisas personalizadas e multilíngues para operações globais. Compare unidades, regiões e benchmarks de mercado.
Conhecer móduloQuem usa, aprova.
80% promoções internas"Avaliação da experiência dos colaboradores e priorização dos temas mais relevantes, possibilitando a nossa empresa ser eleita como um dos lugares incríveis para trabalhar."
90% engajamento"Quando a gente tem a organização acreditando que eles são ouvidos pela gestão e o que eles falam importa para a tomada de decisão, isso é muito transformacional."
+20 p.p. participação em pesquisas"Quando a gente começou a trazer esse número para a reflexão mensal da diretoria, foi game change."
"Plataforma foi essencial para mantermos nossa cultura ainda mais fortalecida pois é amplamente usada por nossos gestores na melhoria do engajamento de suas equipes."
6o lugar GPTW Brasil"O fato do indicador estar baixo significa que o teu time está com segurança psicológica para te dizer que tem algo que não está legal e que você está tendo a oportunidade de evoluir neste quesito."
FFortissimum50+/h salário médio do professor"O TeamCulture é essencial a quem quer entender melhor o andamento dos sentimentos da equipe, auxiliando a criar melhores práticas para engajamento dos colaboradores."
8.65 engajamento recorde"O que eu mais gosto na TeamCulture é a forma simples e didática de usar a ferramenta diariamente, as informações estão ali descritas de uma forma simples e direta que facilita interação de todos e inspira o uso constante."
+17 p.p. engajamento (73% a 90%)"A plataforma é altamente intuitiva e fácil de ser navegada, gerando resultados claros para a empresa."
Perguntas frequentes
A plataforma atende empresas com operações em vários países?
Atende. A teamculture. oferece pesquisas multilíngues e dashboards consolidados para operações globais, com comparações entre unidades e regiões.
Como a teamculture. ajuda a comprovar ROI de RH?
Dashboards executivos correlacionam dados de engajamento, performance e retenção com indicadores de negócio. Você apresenta impacto, não percepção.
Quanto tempo até os primeiros resultados?
A maioria dos clientes obtém os primeiros insights significativos em 30 a 60 dias após a implementação.
Integra com os sistemas que já usamos?
Integrações nativas com os principais sistemas de RH, ERPs e ferramentas de comunicação do mercado.
Quer apresentar dados de pessoas que o board leva a sério?
Resposta em até 1 dia útil
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