Pesquisas personalizadas
Crie pesquisas do zero com total liberdade. Qualquer formato, qualquer pergunta. Adapte ao que sua organização precisa medir.
Pesquisas personalizadas, multilíngues (PT/EN/ES), com comparação de grupos, insights e históricos poderosos.
Empresas que confiam na teamculture: Grupo Boticário, AMBEV Tech, Meta, Engineering, CI&T, Eurofarma, Sicredi, OLX, Riachuelo, Unimed, Ambev, CPqD, Sumitomo, Takealot, Prosus, Schwarz, Vinci Airports, BRK Ambiental, Giraffas, G4 Educação, La Moda, Grupo SEB, Pavei.
Formulários do Google não geram insight. Ferramentas genéricas não atendem às necessidades reais de diagnóstico organizacional.
O RH coleta dados, mas não consegue comparar áreas, acompanhar evolução ou agir com rapidez. Os resultados chegam tarde demais.
Equipes globais respondem em idiomas diferentes. Ninguém consolida. A visão fragmentada impede decisões estratégicas.
Crie pesquisas do zero com total liberdade. Qualquer formato, qualquer pergunta. Adapte ao que sua organização precisa medir.
Pesquisas em português, inglês e espanhol. Ideal para equipes globais ou multinacionais. Mesma pesquisa, múltiplos idiomas.
Análise inteligente dos resultados. Não só números: insights que indicam o que priorizar e como agir.
Compare resultados entre áreas, cargos, regiões ou qualquer segmento. Identifique padrões e diferenças estratégicas.
Além de escalas e múltipla escolha: perguntas abertas para capturar o que os números não mostram.
Acompanhe a evolução ao longo do tempo. Tendências, comparações entre períodos e decisões baseadas em série histórica.
Formato engajante que aumenta a taxa de participação. Pesquisas que as pessoas querem responder.
Onboarding, Offboarding, Pulse e Custom. Investigação profunda em momentos específicos da jornada, com triggers automáticos (D+30, D+60, D+90) e segmentação por evento. Complementar à pesquisa contínua, não substituta.
80% promoções internas"Avaliação da experiência dos colaboradores e priorização dos temas mais relevantes, possibilitando a nossa empresa ser eleita como um dos lugares incríveis para trabalhar."
90% engajamento"Quando a gente tem a organização acreditando que eles são ouvidos pela gestão e o que eles falam importa para a tomada de decisão, isso é muito transformacional."
+20 p.p. participação em pesquisas"Quando a gente começou a trazer esse número para a reflexão mensal da diretoria, foi game change."
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"Plataforma foi essencial para mantermos nossa cultura ainda mais fortalecida pois é amplamente usada por nossos gestores na melhoria do engajamento de suas equipes."
6o lugar GPTW Brasil"O fato do indicador estar baixo significa que o teu time está com segurança psicológica para te dizer que tem algo que não está legal e que você está tendo a oportunidade de evoluir neste quesito."
FFortissimum50+/h salário médio do professor"O TeamCulture é essencial a quem quer entender melhor o andamento dos sentimentos da equipe, auxiliando a criar melhores práticas para engajamento dos colaboradores."
8.65 engajamento recorde"O que eu mais gosto na TeamCulture é a forma simples e didática de usar a ferramenta diariamente, as informações estão ali descritas de uma forma simples e direta que facilita interação de todos e inspira o uso constante."
+17 p.p. engajamento (73% a 90%)"A plataforma é altamente intuitiva e fácil de ser navegada, gerando resultados claros para a empresa."
Implementação guiada com especialista. De duas a quatro semanas para rodar o módulo de Pesquisas.
Customer Success dedicado com nota 4.88/5. Acompanhamento contínuo para você extrair o máximo da plataforma.
Documentação completa, tutoriais em vídeo, FAQ e capacitação para RH e líderes criarem e analisarem pesquisas no dia a dia.
4 áreas com exportação dedicada e processamento assíncrono: Resultados (XLSX), Respostas (XLSX), Comparação de Grupos (XLSX), Opiniões (CSV, XLSX).
Toda a plataforma responde a um contexto unificado de grupo organizacional e ciclo da pesquisa. Salve combinações de filtros como favoritos para acesso rápido.
Solução completa para empresas que necessitam de análises aprofundadas e monitoramento contínuo.
Solução completa para realizar gestão estratégica de pessoas.
Solução personalizada para grandes organizações que demandam suporte na gestão corporativa.
Sim. O módulo de Engajamento tem pesquisas contínuas com framework dos 10 Pilares e Quantificação Cultural. O módulo de Pesquisas é para pesquisas personalizadas: qualquer pergunta, qualquer formato, total liberdade. Podem ser usados em conjunto.
Português, inglês e espanhol. A mesma pesquisa pode ser enviada em múltiplos idiomas, e cada colaborador responde no idioma configurado para ele.
Sim. A plataforma permite segmentar resultados por área, cargo, região ou qualquer atributo cadastrado. Compare grupos e identifique padrões e diferenças.
Cada pesquisa aplicada gera um registro. Você pode comparar resultados entre períodos, acompanhar tendências e tomar decisões com base na evolução ao longo do tempo.
Sim. Além de escalas e múltipla escolha, você pode incluir perguntas abertas. As respostas qualitativas são armazenadas e podem ser analisadas junto com os dados quantitativos.
A pesquisa contínua monitora o clima geral com 5 a 6 perguntas por semana, cobrindo os 10 pilares de forma permanente. As pesquisas avançadas investigam momentos específicos: entrada (onboarding), saída (offboarding), temas pontuais (pulse) ou necessidades customizadas. São complementares: a contínua mantém o pulso do clima, as avançadas aprofundam o diagnóstico quando e onde for necessário.
Preencha o formulário e nosso time preparará uma demonstração personalizada para sua empresa.